1、一般小公司招人都是因为公司需要扩大规模,而且这个岗位对于公司来说比较重要,所以才会不停的招聘。
2、如果你在这家公司上班了,发现工作很轻松,而且没有什么事情做,那么就可能是公司正处于一种试用期或者实习期,所以会找些闲杂人等来干活,当然也有可能是员工自己觉得待遇太低想跳槽到其他公司去。
3、如果公司不忙的话,那肯定是缺少销售人员,那只能通过招聘的方式来补充,如果招不到合适的人选,那只好降低薪资水平了,反正员工多了成本也就下降了,还可以减少企业支出费用,何乐而不为呢!
4、一般新开的公司都会存在这样的问题,尤其是初创型的公司更甚!
5、祝顺利!
6、望采纳
1、找兼职2、人力外包
3、节省人力